矿管公司以“扩展员工技能培训”强化专业化管理-枣庄矿业
安全生产
矿管公司以“扩展员工技能培训”强化专业化管理
发布时间:2019-08-12 文章来源:网上投稿 作者:李允超 张延栋 浏览:

 

“矿管公司创新开展‘扩展员工技能培训’,一定能提升我们安撤职工的技能水平,促进劳动工效的提升……”8月10日上午,矿管公司举办了“扩展员工技能培训”启动仪式,集团公司人力资源部马胜银科长应邀参加,并针对职工培训提出了有关要求。

矿管公司进入2019年以来,立足“安全优质专业化队伍”建设的需要,在集团公司安监局、人力资源部等处室的指导下,编写了集团公司第一本《永利博国际安撤作业人员安全培训教材》,内容涵盖了安全生产法律法规、安撤装备应用、安撤岗位标准流程操作等八个章节。教材中的“双臂吊装机、液压支架起吊装置、安装撤除”等新装备,做到了图文并茂,利于职工深入了解和掌握装备的性能、安全操作事项。

在“扩展员工技能培训”启动仪式上,该公司举行了“授书”仪式,给各项目部颁发了培训教材。然后由各项目部采取集中理论培训、装备现场实操相结合的方式,强化培训效果,以提升员工岗位技能和综合素质。

另外,该公司还将组织实施“厂企联合方式培训”,计划联系安撤装备生产厂家,由厂家的技术人员采取空中课堂等形式,对安全生产部门、项目部技术人员、跟班管理人员进行设备原理及应用的技能培训。

针对此次技能培训工作,矿管公司专门制订了实施方案,将采取“教考分离、分级阅卷、结果运用、实践检验”的方法进行分步实施。在培训结束后,职工的试卷由该公司安全生产部门阅卷打分,管理(技术)人员的试卷由副总经理、总工程师邓贞彪阅卷打分。然后该公司对各单位的实际应用情况进行考核,对技能提升强、应用效果好的单位及个人采取激励政策,以保障培训效果。

矿管公司党委书记华贵启提出,“我们要通过扩展培训,做到联系实际、提升技能、学以致用,用智慧管设备、用设备干活,做到专业队伍干好专业的事。”